Городской округ Архангельской области «Город Коряжма»

Вакантные должности муниципальной службы в администрации города по состоянию на 1 апреля 2026 года

Вакантные должности муниципальной службы в администрации города по состоянию на 1 апреля 2026 года.

По состоянию на 1 апреля 2026 года в администрации города имеются вакантные должности муниципальной службы:

  1. Заместитель главы муниципального образования по городскому хозяйству, начальник управления муниципального хозяйства и градостроительства

Квалификационные требования к данной должности

-        наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности и направлений подготовки «Гуманитарные и социальные науки» (юриспруденция, правоохранительная деятельность) или все специальности направлений «Экономика и управление» «Геодезия и землеустройство», «Архитектура и строительство»

-        наличие стажа (государственной службы) муниципальной службы или стажа работы по специальности не менее четырех лет;

Основные функции: осуществляет общее руководство деятельностью управления на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на управление задач; организует подготовку вопросов, входящих в компетенцию управления, для рассмотрения их городской Думой и главой муниципального образования в установленном порядке; координирует и направляет работу управления муниципального хозяйства и градостроительства; обеспечивает взаимодействие администрации города с учреждениями, расположенными на территории города, а так же с государственными и частными структурами; осуществляет контроль за имуществом, предназначенным для осуществления отдельных гос. полномочий, переданных органам местного самоуправления, находящихся на территории города; автомобильными дорогами местного значения, жилищным фондом, имуществом, предназначенным для обеспечения деятельности органов местного самоуправления, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений в соответствии с нормативными актами Городской Думы; принимает участие в деятельности рабочих групп и комиссий; руководит совещательными органами.

2.       Главный специалист управления муниципального хозяйства и градостроительства (по благоустройству и содержанию территории города):

-        Квалификационные требования к данной должности

-        наличие высшего образования по специализации муниципальной должности, которой соответствует любая специальность из направлений подготовки «Гуманитарные и социальные науки» (юриспруденция, правоохранительная деятельность) или все специальности направлений «Экономика и управление»;

-        наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее года или стажа работы по специальности не менее двух лет.

Основные функции: организация проведения земляных и восстановительных работ на территории города; организация контроля по вывозу твердых бытовых отходов с территории города, уборкой придомовых территорий жилых домов города; организация работы по заявлениям и жалобам граждан города по вопросам жилищно-коммунального хозяйства, организация работы по признанию помещения жилым помещением, жилого помещения непригодным для проживания и многоквартирного дома аварийным и подлежащим сносу на территории города; организация и проведение открытого конкурса по отбору управляющей организации для управления многоквартирными домами на территории города; организация контроля по отводу земельных участков для погребения на городском кладбище.

3.       Ведущий специалист (экономист) отдела бухгалтерского учета и отчетности администрации города

Квалификационные требования  к данной должности:

-        наличие среднего образования по направлениям подготовки «Экономика и управление» (финансы и кредит, бухгалтерский учет, анализ и аудит, экономика).

-        без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Основные функции:

-        Ведение реестра расходных обязательств, подлежащих исполнению в пределах утвержденных главному распорядителю лимитов бюджетных обязательств и бюджетных ассигнований;

-        составление, ведение бюджетной росписи, распределение бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств по подведомственным получателям бюджетных средств;

-        обеспечение составления отчета  об исполнении бюджетов денежных средств и смет расходов, предоставление их в установленные сроки в соответствующие органы.

4.       Главный специалист отдела бухгалтерского учета и отчетности финансового управления 

Квалификационные требования к данной должности:

-        наличие среднего образования по направлениям подготовки «Экономика и управление» (финансы и кредит, бухгалтерский учет, анализ и аудит, экономика.)

-       без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Основные функции:

-        ведение бухгалтерского учета по исполнению сметы расходов финансового управления: формирование штатного расписания и смет расходов финансового управления; ведение учета имущества, обязательств и хозяйственных операции, поступающих денежных средств, материальных ценностей, расчетных операций; начисление заработной платы и прочих выплат работникам, начисление и перечисление налоговых сборов, страховых взносов; составление отчетности по исполнению сметы расходов управления; составление и ведение оборотных ведомостей по материальным счетам, проведение инвентаризаций;

-        Осуществление закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд финансового управления, включая контроль, за исполнением контрактов.

          5.       Ведущий специалист отдела образования управления социального развития (на период отсутствия основного работника):

Квалификационные требования  к специалисту курирующего вопросы безопасности образовательных организаций):

-       наличие среднего образования по специальности «Безопасность жизнедеятельности» или «Юриспруденция» или «Государственное и муниципальное управление»;

-        без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Основные функции: формирование плана и осуществление контроля основных мероприятий, проводимых отделом образования по вопросам охраны труда, гражданской обороны, пожарной безопасности, безопасности дорожного движения, безопасности на водных объектах, здоровьесбережения.

6.       Ведущий специалист отдела образования управления социального развития (по материально-техническому обеспечению образовательных организаций):

Квалификационные требования 

-        наличие среднего образования по специализации должности муниципальной службы, которой соответствует любая специальность из укрупненной группы специальностей и направлений подготовки «Экономика и управление» или «Промышленное и гражданское строительство» или «Государственное и муниципальное управление».

-        без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Основные функции: курирует вопросы, связанные с организацией работы и проведением мероприятий по обслуживанию и техническому учету зданий и сооружений образовательных организаций города. Организация питания школьников. Обеспечивает подготовку муниципальных заданий и контролирует их исполнение образовательными организациями. Осуществляет  выполнение текущей и годовой отчетности. Координирует работу по исполнению ведомственного перечня муниципальных услуг, оказываемых находящимися в ведении муниципального о образования  «Город Коряжма» муниципальными образовательными учреждениями в качестве основных видов деятельности

Общими квалификационными требованиями к знаниям и умениям для всех групп должностей муниципальной службы являются:

-        знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Архангельской области, законов и иных нормативных правовых актов Архангельской области, Устава городского округа Архангельской области «Город Коряжма», муниципальных нормативных правовых актов городского округа Архангельской области «Город Коряжма» применительно к исполнению должностных обязанностей муниципального служащего;

-        знание правовых основ прохождения муниципальной службы, основных прав и обязанностей муниципального служащего, а также запретов и ограничений, связанных с муниципальной службой;

-        знание структуры органов государственной власти, структуры и полномочий органов местного самоуправления;

-        знание основ управления, делопроизводства, организации труда, порядка работы со служебной информацией, Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации города;

-        умение работать с персональным компьютером и другой организационной техникой, необходимым программным обеспечением;

-        умение работать с документами;

-        умение избегать конфликтных ситуаций.

Электромонтер (0,25 ставки)

Требования к данной должности:

Лицо, назначаемое на должность электромонтера должно иметь:

-        среднее специальное или высшее образование по профилю деятельности;

-        соответствующую подготовку и  группу допуска.

-        опыт работы на аналогичной должности не менее одного года.

Основными направлениями деятельности электромонтера по ремонту и обслуживанию

 электрооборудования являются:

-        поддержание в рабочем состоянии системы электроснабжения;

-        проведение текущих ремонтных работ в области электрохозяйства.

Дополнительную информацию по вопросу замещения вакантных должностей в администрации города можно получить по тел. 3-76-70, 3-43-67 либо по адресу: г. Коряжма, пр. Ленина, д.29, каб. 301, 313 администрации города, а так же на портале «Работа в России».

Сайт использует сервисы веб-аналитики Яндекс Метрика и Спутник с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике